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MARC状态:审校 文献类型:中文图书 浏览次数:20

题名/责任者:
劳动争议攻防策略:请求权基础思维分析与合规操作/北京市兰台律师事务所编著
出版发行项:
北京:中国法制出版社,2023.5
ISBN及定价:
978-7-5216-3406-8/CNY98.00
载体形态项:
10, 443页:图;24cm
其它题名:
请求权基础思维分析与合规操作
团体责任者:
北京市兰台律师事务所 编著
学科主题:
劳动争议-劳动法-研究-中国
中图法分类号:
D922.591.4
中图法分类号:
D922.591
书目附注:
有书目
提要文摘附注:
本书根据多发热点劳动争议问题, 以劳动争议纠纷请求权为基础, 梳理出审理和代理思路, 并在此基础上通过案例分析的方式解决劳动争议方法论和技术层面的问题, 包括招聘与录用、 订立与续订劳动合同、劳动关系与用工方式、 休息休假、工伤与福利待遇、劳动报酬纠纷、保密与竞业限制、董事经理等高管人员多发争议、协商解除劳动合同与劳动者辞职、用人单位单方解除劳动合同、 劳动合同的终止、 经济补偿金与损失赔偿等方面, 为读者提供详尽、专业的法律实操指导。
使用对象附注:
本书适用于法律工作者
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索书号 条码号 年卷期 馆藏地 书刊状态 还书位置
D922.591/4 00786997   书库 (图书定位请点击这里)    可借 书库
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