MARC状态：订购 文献类型：中文图书 浏览次数：20
- 题名/责任者:
- 中华民族伟大复兴的社会心理促进机制研究:社会心理服务体系的探索/时勘, 胡平著
- 出版发行项:
- 北京:北京师范大学出版社,2023.12
- ISBN及定价:
- 978-7-303-27839-8 精装/CNY235.00
- 载体形态项:
- 742页:图;25cm
- 其它题名:
- 社会心理服务体系的探索
- 个人责任者:
- 时勘 著
- 个人责任者:
- 胡平 著
- 学科主题:
- 社会心理学-心理咨询-咨询服务-体系建设-研究-中国
- 中图法分类号:
- C912.6-0
- 一般附注:
- 本成果得到国家社会科学基金重大项目“中华民族伟大复兴的社会心理促进机制研究”(项目批准号: 13&ZD155)、中国人民大学“中央高校建设世界一流大学 (学科) 和特色发展引导专项资金”的资助
- 责任者附注:
- 时勘, 心理学博士, 湖北枝江人, 温州大学温州模式发展研究院院长、中国人民大学心理学系和中国科学院大学经济与管理学院教授、前任中国心理学会监事长和中国社会心理学会副理事长, 现任亚洲组织与员工促进 (EAP) 协会主席。胡平, 心理学博士, 湖南湘乡人, 中国人民大学理学院副院长、教授和博士生导师。长期从事社会心理学和跨文化情绪心理学研究, 研究兴趣主要集中于情绪心理的机制与应用领域。
- 书目附注:
- 有书目 (第684-728页)
- 提要文摘附注:
- 本书以中华民族伟大复兴的中国梦实现为切入点, 从社会变迁与文化认同的社会调查形成的中国梦的行为机制入手, 介绍了健康型组织 (社会) 评估的结构和方法、提出了胜任特征建模的多项举措和抗逆力模型的影响机制; 从国家科学思想库、高端人才的培养机制和我国青少年科学普及的管理模式展开了论述, 探讨了基于网络媒体平台开展工作需关注的问题, 最后提出了针对中华民族复兴的社会心理促进模式, 形成了健康型城区的管理模式、社会排斥与融合促进模式和廉洁文化建设模式, 还探索了组织文化对企业并购的影响机制、煤矿企业安全文化建设和部队主官的胜任特征模型建模的方法。
- 使用对象附注:
- 本书适用于社会心理学研究者
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