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题名/责任者:

科学分钱:学习华为分钱方法，解决企业激励难题/卞志汉著

出版发行项:

北京:电子工业出版社,2021

ISBN及定价:

978-7-121-39988-6/CNY78.00

载体形态项:

18,241页:图;23cm

并列正题名:

Scientific compensation practices

其它题名:

学习华为分钱方法，解决企业激励难题

丛编项:

科学成长系列丛书

个人责任者:

卞志汉 著

学科主题:

通信-邮电企业-企业分配-经验-深圳

中图法分类号:

F632.765.3

中图法分类号:

F632.765

提要文摘附注:

本书学习华为，但又跳出华为，提出了科学分钱的原点、原理、原则、基本方法、四大策略的基础理论，建立了增量绩效、全面激励、组织活力、劳资价值分配、薪酬总额生成的实用模型，设计了工资管理框架和调薪矩阵，奖金到团队的十个典型算法，奖金到个人的六个典型算法，长期激励的十定方法等清单工具。

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