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题名/责任者:

管理心理学/陈国海编著

版本说明:

第4版

出版发行项:

北京:清华大学出版社,2020

ISBN及定价:

978-7-302-56689-2/CNY65.00

载体形态项:

362页:图;26cm

丛编项:

21世纪卓越人力资源管理与服务丛书

个人责任者:

陈国海 编著

学科主题:

管理心理学-教材

中图法分类号:

C93-051

责任者附注:

陈国海, 香港大学博士。广东外语外贸大学商学院教授。

提要文摘附注:

本书研究并回答了管理对象中的个体、群体和组织行为模式是怎样的, 它们之间如何互动, 感知规律如何影响管理, 个性如何与职业相匹配并影响工作绩效, 如何激励员工, 如何建设高绩效的团队, 如何塑造完善的组织文化, 如何改善管理沟通, 如何运用权术和领导的权力, 如何为员工提供援助计划, 如何培育和开发员工的心理资本等。

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