MARC状态：订购 文献类型：中文图书 浏览次数：8
- 题名/责任者:
- 单位组织边界形塑与单位共同体变迁/李珮瑶著
- 出版发行项:
- 北京:中国社会科学出版社,2020.7
- ISBN及定价:
- 978-7-5203-6567-3/CNY158.00
- 载体形态项:
- 395页:图;24cm
- 个人责任者:
- 李珮瑶, 1993- 著
- 学科主题:
- 国有企业-企业组织-组织管理学-研究
- 中图法分类号:
- C936
- 一般附注:
- 国家社会科学基金 博士论文出版项目
- 责任者附注:
- 李珮瑶, 女, 1993年2月出生, 吉林长春人, 社会学博士, 师从田毅鹏教授, 吉林大学马克思主义学院师资博士后。
- 书目附注:
- 有书目 (第361-384页) 和索引
- 提要文摘附注:
- 自单位制产生以来, 单位组织形态发生过两次重大的变动, 即厂办大集体的产生所带来的单位组织规模膨胀, 以及国企改制所带来的传统单位组织结构的瓦解, 这一变动实则是单位组织内边界形塑、组织外边界式微并瓦解的过程。本书主要以20世纪50年代以来的大型国有工业企业单位组织为研究对象, 围绕东北地区Y厂和T厂两所大型国有工业企业单位进行实证研究, 在历时态的纵向变动过程中考察单位组织边界的塑造及变动过程, 以此来回视作为“共同体”的单位从产生到衰落的总体性变迁, 并对其变迁的内在逻辑加以分析和思考。
- 使用对象附注:
- 本书适用于管理学研究人员
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