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- 题名/责任者:
- 企业雇佣策略研究/陈玉明,崔勋著
- 出版发行项:
- 天津:南开大学出版社,2020.12
- ISBN及定价:
- 978-7-310-06071-9/CNY55.00
- 载体形态项:
- 215页:图;23cm
- 个人责任者:
- 陈玉明 著
- 个人责任者:
- 崔勋 著
- 学科主题:
- 企业-雇佣劳动-劳动关系-研究
- 中图法分类号:
- F272.92
- 一般附注:
- 国家自然科学基金资助项目
- 提要文摘附注:
- 本书对雇佣关系发生的变化进行了多层面的研讨:在宏观层面探讨推动各国雇佣格局演变的共性环境因素和特殊的国家情境因素,并通过国别比较分析来阐明中国雇佣格局演变的深刻性与复杂性;其在重新界定企业雇佣策略的内涵与类型的基础上,以“环境特征—企业雇佣动因—雇佣策略选择”的逻辑来分析企业重新选择与调整雇佣策略的内在动因与选择机制;最后,研究了雇佣策略实施的多重效果。
- 使用对象附注:
- 企业雇佣研究人员
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