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题名/责任者:

中国薪酬发展报告.2021/刘军, 刘军胜主编

版本说明:

2021版

出版发行项:

北京:社会科学文献出版社,2021.10

ISBN及定价:

978-7-5201-9034-3/CNY198.00

载体形态项:

237页:图;24cm

并列正题名:

Annual report on China remuneration development.2021

书脊题名:

2021薪酬蓝皮书

丛编项:

薪酬蓝皮书;No. 3

个人责任者:

刘军 主编

个人责任者:

刘军胜 主编

学科主题:

劳动报酬-研究报告-中国-2021

中图法分类号:

F249.24

责任者附注:

刘军, 中国劳动和社会保障科学研究院副院长, 研究员。刘军胜, 中国劳动学会薪酬专业委员会副会长。

书目附注:

有书目

提要文摘附注:

本书以高远站位、广阔视野、深入调研、详实资料为基础, 回眸了过去一年乃至更久远的一些时间里我国薪酬分配制度改革现状、取得的成就和经验、存在的不足和问题及未来一段时间我国薪酬分配改革发展趋势。内容涉及“十四五”薪酬分配改革规划, 工资决定、合理增长和支付保障机制, 提高劳动、科技等生产要素参与分配机制, 应对疫情薪酬分配政策和人工成本投入产出评估, 薪酬激励机制设计、企业三项制度改革以及假期薪酬支付研讨等一系列热点、难点、重点问题。

使用对象附注:

社会调查研究人员

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