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题名/责任者:

向上管理:和你的领导相互成就/王付有著

出版发行项:

北京:中国铁道出版社有限公司,2020.11

ISBN及定价:

978-7-113-27282-1/CNY59.80

载体形态项:

286页:图;24cm

并列正题名:

Upwards management:make achievements together with your leaders

其它题名:

和你的领导相互成就

个人责任者:

王付有 著

学科主题:

管理学-通俗读物

中图法分类号:

C93-49

相关题名附注:

英文并列题名取自封面

责任者附注:

王付有, 江湖雅号: 猎头老王。个人成长战略顾问、薪职网创始人兼CEO、猎头老王自媒体主理人。

提要文摘附注:

向上管理, 不仅仅是单纯地向上沟通, 更不是对老板进行管控, 而是通过规划思维路径、行为逻辑, 去消除彼此之间的思维偏差, 建立平等和谐的双向关系。和领导确立共同的目标, 帮助领导解决工作问题, 获得更的工作资源。在这种良性的平等关系中, 及时地读懂领导的需求和思路, 与领导同频共振, 获得共赢。本书共分9章, 从思维方式、沟通方式、自身角色定位、行为方式、自我管理等多个方面对如何让进行向上管理进行阐述, 每节采取“理论案例方法工具的”方式进行编写, 语言通俗易懂, 可实际操作性较强, 读者能立刻用于自己的工作中, 打破工作瓶颈, 实现职场进阶。

使用对象附注:

职场工作者

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