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题名/责任者:

腾讯管理法/刘彦君, 黎明著

出版发行项:

杭州:浙江大学出版社,2018.6

ISBN及定价:

978-7-308-18061-0/CNY49.00

载体形态项:

205页;23cm

并列正题名:

Tencent management method

个人责任者:

刘彦君 著

个人责任者:

黎明 著

学科主题:

网络公司-企业管理-经验-中国

中图法分类号:

F279.244.4

中图法分类号:

F279.244

责任者附注:

刘彦君, “考拉看看”签约作者, 曾主编《川越食空》、《新意成都》等图书。长缨传媒CEO, 品牌营销策划人, 自由撰稿人。黎明, 财经、人文社科作家, “考拉看看”签约作者, 常年活跃于知乎、豆瓣、天涯、36氪等平台, 对企业管理、商业历史有着始终不渝的痴迷。

提要文摘附注:

从1998年开创到成为世界级互联网巨头, 腾讯公司的管理文化在其发展道路上起到了至关重要的作用。从创业之初秉持的创业合伙人体系, 重视员工个体的自由与明确的责任, 到无上下班时间、无称呼等级的理念等, 无一不体现了腾讯的企业管理模式源自于互联网, 同时又不断随着互联网产业的变化而更新的发展规律。其管理理念既做到了与时俱进, 又做到了结合企业的自身情况, 也因此形成了一套值得当代互联网企业学习和借鉴的独特管理体系。本书向读者完整地呈现了腾讯管理法形成的各个细节, 系统化地带领读者了解其管理之道背后的秘密。全书以管理体系为基点, 研究、梳理为企业注入新生命力的组织架构调整策略, 并从内外维度剖析企业管理的经验与方法, 同时重点介绍腾讯企业管理的八大特质, 全方面解析腾讯公司的管理法则。

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