MARC状态：订购 文献类型：中文图书 浏览次数：6
- 题名/责任者:
- 部门化:基于组织发展的架构设计逻辑/蒋勇，梁小清著
- 出版发行项:
- 北京:电子工业出版社,2023.06
- ISBN及定价:
- 978-7-121-45592-6/CNY69.90
- 载体形态项:
- 232页:图;24cm
- 丛编项:
- 21世纪新商学系列丛书
- 中图法分类号:
- C936
- 一般附注:
- 创合汇 美迪经管
- 提要文摘附注:
- 本书聚焦于部门化设计领域，详细讨论部门化设计的六种基本模式：职能制、团队制、事业部制、模拟事业部制、网络制和矩阵制。本书创造性地设计出了组织结构评价的苹果树模型，以“果实、枝干、根系”来类比组织结构的“成果质量、运转水平、基础特性”，从而系统性地识别出六种基本部门化模式的特点，帮助管理者更好地选择、应用各种部门化模式，设计出自己企业或机构的部门化策略。
- 使用对象附注:
- 本书适合承担组织设计责任的高层管理者阅读，也适合组织中层管理者及对组织结构有兴趣的咨询人员、研究者和学生参考
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