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• 010 __ |a 978-7-5577-0795-8 |d CNY45.00

• 092 __ |a CN |b 人天990-0425

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• 200 1_ |a 21世纪人力资源管理转型升级与实践创新研究 |f 李佳明，钟鸣著

• 210 __ |a 太原 |c 山西经济出版社 |d 2020.12

• 215 __ |a 231页 |d 24cm

• 330 __ |a 全书包括六章，分别是人力资源管理概述、人力资源的战略与规划、人力资源的招募与录用、人力资源的培训与绩效管理、人力资源的劳动关系管理和互联网时代的人力资源管理。对人力资源战略的内涵进行了深入挖掘，对招募和录用流程进行了科学分析，总结出了较为完善的培训与绩效管理流程，对于互联网时代人力资源管理面临的机遇与挑战进行了全面的解读。

• 333 __ |a 人力资源管理研究人员

• 606 0_ |a 人力资源管理 |x 研究

• 690 __ |a F243 |v 5

• 701 _0 |a 李佳明 |4 著

• 701 _0 |a 钟鸣 |4 著

• 801 _0 |a CN |b 人天书店 |c 20210817

• 901 __ |a 山西经济出版社

• 902 __ |a Rt990-2334

• 962 __ |a 7238789

• 997 __ |a 可供2021-08-17