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• 010 __ |a 978-7-115-57067-3 |d CNY49.80

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• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 人力资源管理基础与实务 |A ren li zi yuan guan li ji chu yu shi wu |f 彭力立, 薛章林, 白瑞主编

• 210 __ |a 北京 |c 人民邮电出版社 |d 2021.09

• 215 __ |a 220页 |c 图 |d 26cm

• 225 2_ |a 智·慧·商·业创新型人才培养系列教材 |A zhi · hui · shang · ye chuang xin xing ren cai pei yang xi lie jiao cai

• 300 __ |a 慕课版

• 330 __ |a 本书共9章, 主要包括人力资源管理概述, 人力资源战略与规划, 工作分析与工作设计, 人员招聘、面试和员工入职、离职, 员工培训, 职业生涯管理, 绩效管理, 薪酬与福利管理, 劳动关系管理等内容。各章设置了重要概念、知识框架、知识目标、能力目标、引导案例、情景导入、思政小课堂案例分析、经典理论、拓展阅读、实战演练、管理工具推荐等栏目, 既方便读者深入理解人力资源管理的相关理论和方法, 又可以帮助读者提升自身的实践应用能力。

• 410 _0 |1 2001 |a 智·慧·商·业创新型人才培养系列教材

• 510 1_ |a Human resource management foundation practice |z eng

• 606 0_ |a 人力资源管理 |A ren li zi yuan guan li |j 教材

• 690 __ |a F243 |v 5

• 701 _0 |a 彭力立 |A peng li li |4 主编

• 701 _0 |a 薛章林 |A xue zhang lin |4 主编

• 701 _0 |a 白瑞 |A bai rui |4 主编

• 801 _0 |a CN |b 人天书店 |c 20211022

• 905 __ |a GDPTC |d F243/61