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• 200 1_ |a 极简招聘面谈法 |A ji jian zhao pin mian tan fa |e 15分钟面谈组建高效团队 |f 羡婕著

• 210 __ |a 广州 |c 广东经济出版社 |d 2021

• 215 __ |a 202页 |d 24cm

• 225 2_ |a 万章智库 |A wan zhang zhi ku

• 330 __ |a 本书共有7个章节，分别介绍了15分钟极简面谈找到核心人才的5个流程、招聘面谈的9个准备、招聘面谈的9个心理陷阱、招聘面谈的6个测试策略、招聘面谈的6个沟通技巧、招聘面谈的7个难题应对技巧和录用之后的5个面谈实践。不同于一般的招聘管理的书籍，本书从面谈的角度出发，强调面试官在与应聘者沟通的过程中，面试官要深入了解应聘者(通过心理、语言、表情、眼神、肢体动作和姿势等)，通过教授面试官一定的心理学知识，同时结合大量真实案例，帮助面试官全方位地考查应聘者。

• 410 _0 |1 2001 |a 万章智库

• 517 1_ |a 15分钟面谈组建高效团队 |A 15 fen zhong mian tan zu jian gao xiao tuan dui

• 606 0_ |a 企业 |A qi ye |x 招聘

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• 701 _0 |a 羡婕 |A xian jie |c (女) |4 著

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