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• 010 __ |a 978-7-308-21245-8 |d CNY58.00

• 100 __ |a 20210522d2020 em y0chiy50 ea

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• 102 __ |a CN |b 330000

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• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 信息不对称、市场结构和劳工标准移植 |A xin xi bu dui cheng 、shi chang jie gou he lao gong biao zhun yi zhi |d = Information asymmetry, market structure and transplant of labor standards |f 李贤祥著 |z eng

• 210 __ |a 杭州 |c 浙江大学出版社 |d 2020.12

• 215 __ |a 222页 |d 24cm

• 225 2_ |a 浙江省哲学社会科学规划后期资助课题成果文库 |A zhe jiang sheng zhe xue she hui ke xue gui hua hou qi zi zhu ke ti cheng guo wen ku

• 300 __ |a 国家社科基金年度项目 (20BGJ040) 浙江省哲学社会科学规划后期资助项目 (21HQZZ007YB) 浙江省公益技术应用研究项目 (LGF21G010004) 国家社科基金资助

• 314 __ |a 李贤祥, 浙江大学经济系博士, 现为浙江工业大学副教授, 硕士生导师。

• 320 __ |a 有书目 (第205-220页)

• 330 __ |a 本书运用微观经济学工具分析发展中国家劳工标准移植特征、规律及未来出路, 基于不同的市场结构来分析微观个体基于收益最大化 (成本最小化) 目标后均衡劳工标准内生演化过程; 基于微观视角展开对中国企业劳工标准问题的研究, 系统分析劳工标准向下竞争的原因, 改善提高企业劳工标准的信息传递机制、声誉机制、政府规制等。

• 333 __ |a 本书适用于制度经济研究人员

• 410 _0 |1 2001 |a 浙江省哲学社会科学规划后期资助课题成果文库

• 510 1_ |a Information asymmetry, market structure and transplant of labor standards |z eng

• 606 0_ |a 国际法 |A guo ji fa |x 劳动法 |x 标准体系 |x 研究

• 690 __ |a D998.2 |v 5

• 701 _0 |a 李贤祥 |A li xian xiang |4 著

• 801 _0 |a CN |b 湖北三新 |c 20210522

• 905 __ |a GDPTC |d D998.2/2