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- 010 __ |a 978-7-111-68050-5 |b 精装 |d CNY69.00
- 100 __ |a 20210603d2021 em y0chiy50 ea
- 200 1_ |a 谦逊的咨询 |A qian xun de zi xun |e 沙因咨询思想精要 |f (美) 埃德加·沙因著 |d = Humble consulting |e how to provide real help faster |f Edgar H. Schein |g 朱秀华, 张维拉, 程霄晨译 |z eng
- 210 __ |a 北京 |c 机械工业出版社 |d 2021.5
- 215 __ |a xxiii, 230页 |d 22cm
- 225 2_ |a 沙因组织文化与领导力系列 |A sha yin zu zhi wen hua yu ling dao li xi lie |f 主编杨斌
- 306 __ |a 本书中文简体字版由Edgar H. Schei通过Andrew Nurnberg Associates International Ltd.授权机械工业出版社在中华人民共和国境内 (不包括香港、澳门特别行政区及台湾地区) 独家出版发行
- 314 __ |a 埃德加·沙因 (Edgar H. Schein), 企业文化理论之父, 国际上享有盛誉的实战派管理咨询专家。朱秀华, 人力资源领域实践者、产品经理、培训讲师。张维拉, 毕业于广东外语外贸大学, 曾就职于旨在促进文化交流与青年领导力提升的国际性公益组织。程霄晨, 国家二级心理咨询师, 精神动力学心理咨询师。
- 320 __ |a 有书目 (第229-230页)
- 330 __ |a 本书回顾了沙因50年来的咨询工作, 通过丰富的案例, 有成功的, 也有失败的, 真实反映了沙因如何从一个初出茅庐的实习生成长为成功的咨询大师。书中, 沙因反思了自己的成功与失败, 提出新的咨询模型--谦逊的咨询, 并告诉你如何采取适应性行动, 找到问题的关键, 快速提供有效的成功咨询。沙因通过自己的亲身经历, 告诉你如何营造信任与关爱的氛围, 采取谦逊沟通的方式, 让客户轻松吐露真正困扰自己的问题, 继而和客户一起共同探索应该做的事, 从而使产生的解决方案更有帮助, 也更为高效。
- 410 _0 |1 2001 |a 沙因组织文化与领导力系列 |f 主编杨斌
- 500 10 |a Humble consulting : how to provide real help faster |A Humble consulting : how to provide real help faster |m Chinese
- 517 1_ |a 沙因咨询思想精要 |A sha yin zi xun si xiang jing yao
- 606 0_ |a 企业管理 |A qi ye guan li |x 咨询
- 701 _1 |a 沙因 |A sha yin |g (Schein, Edgar H.) |4 著
- 702 _0 |a 朱秀华 |A zhu xiu hua |4 译
- 702 _0 |a 张维拉 |A zhang wei la |4 译
- 702 _0 |a 程霄晨 |A cheng xiao chen |4 译
- 801 _0 |a CN |b 湖北三新 |c 20210603
- 905 __ |a GDPTC |d F272/493