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• 010 __ |a 978-7-5047-6788-2 |d CNY52.00

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• 200 1_ |a 大学生就业过程中的偶然事件研究 |9 da xue sheng jiu ye guo cheng zhong de ou ran shi jian yan jiu |b 专著 |f 吕翠著

• 210 __ |a 北京 |c 中国财富出版社 |d 2019

• 215 __ |a 154页 |d 25cm

• 330 __ |a 本书通过对偶然内涵的解读，确定了“偶然事件”的含义：未计划或意料之外的，引起个体回应行为，对职业发展有重要影响的事件。根据偶然事件的内涵，研究者以20位大学生为访谈对象，收集他们大学4年中的就业相关行为，以扎根理论研究方法对访谈资料进行分析，经过开放式编码、关联式编码和核心式编码，得到偶然事件发生和发挥作用的理论模型和关系模型。研究证明个体可以“创造”利于职业发展的偶然事件；可以充分利用偶然事件带来的发展机遇；通过偶然事件改变观念，以观念引导职业行为，从而对个体之后的职业发展产生深远的影响。

• 606 0_ |a 大学生 |9 da xue sheng |x 就业 |x 研究

• 690 __ |a G647.38 |v 5

• 701 _0 |a 吕翠 |9 lv cui |c (女) |4 著

• 801 _0 |a CN |b GDPTC |c 20200923

• 905 __ |a GDPTC |d G647.38/221