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• 010 __ |a 978-7-5096-7999-9 |d CNY98.00

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• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 知性管理与企业创新驱动成长 |A zhi xing guan li yu qi ye chuang xin qu dong cheng zhang |d = Intellectual management and firm's innovation-driven growth |f 喻登科等著 |z eng

• 210 __ |a 北京 |c 经济管理出版社 |d 2021.8

• 215 __ |a 402页 |c 图 |d 24cm

• 225 2_ |a 南昌大学管理科学与工程博士点学术研究丛书 |A nan chang da xue guan li ke xue yu gong cheng bo shi dian xue shu yan jiu cong shu

• 300 __ |a 本书获得南昌大学“双一流”博士点建设专项经费、国家自然科学基金项目“企业组织的知性管理、新型二元创新与可持续成长: 机理、路径及模式”(71962021) 的资助

• 314 __ |a 喻登科, 江西宜春人, 管理学博士。南昌大学管理学院副院长, 教授、博士生导师。江西省双千计划哲学社会科学领军人才, 江西省百千万工程人选。

• 320 __ |a 有书目

• 330 __ |a 相对于土地、劳动力、资本等有形要素, 知识经济时代的企业可持续发展更加依赖无形资源的增值能力。类比于人类个体的智商与情商, 知识资本和组织性格构成了企业组织的无形资源与核心能力。整合知识管理理论与组织性格理论, 本书提出一种新的管理理论--知性管理, 并建立和论证知性管理、二元创新、企业持续成长的作用路径模型, 为组织成长理论提供全新的分析框架。本书属于战略管理的研究内容, 在知识管理、创新管理、绩效管理、组织成长等方面均做出了理论贡献, 同时也推荐给企业管理的实践者, 借此启发企业家做好创新战略谋划与推动知性管理, 引导中国企业的健康与持续成长。

• 333 __ |a 本书适合于企业战略管理领域的研究学者, 也适合于企业的中高层管理者, 希望能够为他们提供理论与实践创新的指导

• 410 _0 |1 2001 |a 南昌大学管理科学与工程博士点学术研究丛书

• 510 1_ |a Intellectual management and firm's innovation-driven growth |z eng

• 606 0_ |a 企业管理 |A qi ye guan li |x 知识管理 |x 研究

• 690 __ |a F272.4 |v 5

• 701 _0 |a 喻登科 |A yu deng ke |4 著

• 801 _0 |a CN |b 湖北三新 |c 20210906

• 905 __ |a GDPTC |d F272.4/11