机读格式显示(MARC)

• 000 01326nam0 2200313 450

• 001 0000190633

• 005 20210706002600.0

• 010 __ |a 978-7-121-39657-1 |d CNY68.00

• 100 __ |a 20201127d2020 em y0chiy50 ea

• 101 1_ |a chi |c eng

• 102 __ |a CN |b 110000

• 105 __ |a y z 000yy

• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 提升影响力 |9 ti sheng ying xiang li |A ti sheng ying xiang li |b 专著 |e 成为可信赖的领导者 |d Influence without authority |f (美)艾伦·R. 科恩(Allan R. Cohen)，(美)大卫·L. 布拉德福德(David L. Bradford)著 |g 吴景辉，葛嘉译 |z eng

• 205 __ |a 2版

• 210 __ |a 北京 |c 电子工业出版社 |d 2020

• 215 __ |a 13,256页 |d 24cm

• 305 __ |a John Wiley & Sons,Inc.授权出版 据原书第3版译出

• 330 __ |a 本书中为企业领导者提出了一种以“协作共赢”为基调，如何提升领导者的影响力，建立与员工建立信任关系，共创企业未来战略，共同协作实现企业目标的路径与方法工具。

• 510 1_ |a Influence without authority |z eng

• 517 1_ |a 成为可信赖的领导者 |9 cheng wei ke xin lai de ling dao zhe |A cheng wei ke xin lai de ling dao zhe

• 606 0_ |a 企业领导学

• 690 __ |a F272.91 |v 5

• 701 _0 |c (美) |a 科恩 |A ke en |c (Cohen, Allan R.) |4 著

• 701 _0 |c (美) |a 布拉德福德 |A bu la de fu de |c (Bradford, David L.) |4 著

• 702 _0 |a 吴景辉 |A wu jing hui |4 译

• 702 _0 |a 葛嘉 |A ge jia |4 译

• 801 _2 |a CN |b GDXH |c 20201130

• 905 __ |a GDPTC |d F272.91/246=3