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- 010 __ |a 978-7-5682-5103-7 |d CNY48.00
- 100 __ |a 20180829d2018 em y0chiy50 ea
- 200 1_ |a 领导效能训练 |9 ling dao xiao neng xun lian |b 专著 |e 领导者最应掌握的沟通能力及人际技巧 |f (美)托马斯·戈登著 |g (美)李洁(Gina Li)译
- 210 __ |a 北京 |c 北京理工大学出版社有限责任公司 |d 2018
- 215 __ |a 331页 |c 图 |d 21cm
- 312 __ |a 版权页英文题名:Leader effectiveness training
- 330 __ |a 本书提供了特别的技巧,使你能够解决个人和企业之间需求的冲突;激励团队成员们独立和负责任地工作;以不造成怨恨或破坏其尊严的方式评估员工绩效;让会议变得更有效,从纸上谈兵转变为具体执行,加快决策制定,保证后续跟踪;促进团队协同合作,从团队成员中汲取创意、解决僵局;减少权力斗争,增强你对上级管理层的影响力,为你所任职的企业带来更高效能。
- 510 1_ |a Leader effectiveness training |z eng
- 517 1_ |a 领导者最应掌握的沟通能力及人际技巧 |9 ling dao zhe zui ying zhang wo de gou tong neng li ji ren ji ji qiao
- 606 0_ |a 领导学 |9 ling dao xue |x 人际关系学
- 701 _0 |c (美) |a 戈登 |9 ge deng |c (Gordon, Thomas |f 1918-2002) |4 著
- 702 _0 |c (美) |a 李洁 |9 li jie |c (Li, Gina) |4 译
- 801 _0 |a CN |b GXG |c 20180829
- 905 __ |a GDPTC |d C933.22/3